Hausmeister/-in (m/w/d) für die Gemeinschaftsunterkunft Würzburg

Die Regierung von Unterfranken sucht für die Gemeinschaftsunterkunft für Asylbewerber in Würzburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Hausmeisterin / einen Hausmeister (m/w/d).


Gemeinschaftsunterkünfte für Asylbewerberinnen und Asylbewerber (m/w/d) sind Einrichtungen der Anschlussunterbringung, nachdem Asylsuchende in Erstaufnahmeeinrichtungen / ANKER-Einrichtung zuvor registriert worden sind und Antrag auf Asyl gestellt haben. In staatlichen Gemeinschaftsunterkünften werden die Bewohnerinnen und Bewohner (m/w/d) in der Regel von einer Leiterin oder einem Leiter (m/w/d) und ggf. weiteren Mitarbeiterinnen oder Mitarbeiter (m/w/d) betreut. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (m/w/d) sind direkte Ansprechpersonen für die in den Einrichtungen wohnenden Menschen.

Ihre Aufgaben

Gebäudekontrolle,
Ausführung von Reparaturen und Instandsetzungsarbeiten,
Pflege der Außenanlagen,
Ausstattung der Räume mit Mobiliar (ggf. auch dessen Transport),
Organisation sowie teilweise Erledigung von Reinigungsarbeiten,
Abfallentsorgung,
Vorbereitung der Räume bei Bewohnerwechsel,
Ausstattung der Bewohner (Asylsuchenden) mit Verbrauchsgütern des täglichen Bedarfs,
Überwachung der Hausordnung,
bei Bedarf einfache administrative Arbeiten.

Die Tätigkeit kann zum Teil mit starker körperlicher Belastung (heben und tragen) verbunden sein.

Wir bieten

einen interessanten, abwechslungsreichen und anspruchsvollen Arbeitsplatz,
ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis,
Eingruppierung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes der Länder (TV-L) Entgeltgruppe 4 oder 5,
Einarbeitung durch erfahrene Mitarbeiter/-innen (m/w/d),
Vollzeitbeschäftigung (40 Stunden/ Woche)
familienfreundliche Arbeitszeiten durch Gleitzeit,
attraktive Zusatzleistungen wie z. B. eine betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, vergünstigtes Ticket für den öffentlichen Nahverkehr, vermögenswirksame Leistungen,
krisensicherer Arbeitsplatz

Unsere Anforderungen

abgeschlossene, einschlägige handwerkliche Ausbildung (bevorzugt abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker/-in (m/w/d), Installateur/-in (m/w/d), Schreiner/-in (m/w/d)),
handwerkliches Geschick,
Freundlichkeit und Teamfähigkeit,
Durchsetzungsvermögen,
Sozialkompetenz und Offenheit im Umgang mit Menschen unterschiedlichster Herkunft,
selbständige Arbeitsweise und Organisationsvermögen,
überdurchschnittliches Engagement,
physische und psychische Belastbarkeit und Flexibilität,
EDV-Kenntnisse,
Bereitschaft, in Ausnahmefällen, auch außerhalb der normalen Arbeitszeit Dienst zu leisen,
Fahrerlaubnis der Klasse 3 bzw. B und eigener PKW,
Bereitschaft, den eigenen PKW zu dienstlichen Zwecken einzusetzen (gegen Entschädigung).

Wünschenswert sind

Fremdsprachenkenntnisse, insbesondere Englisch

Bewerbungsmöglichkeiten

Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte bis spätestens 15.12.2024 ausschließlich über die Online-Bewerbungsplattform Interamt an uns. https://interamt.de/koop/app/stelle?33&id=1226431

Allgemeine Hinweise

Die Gleichstellung aller Menschen ist für uns selbstverständlich. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt.

Ihre Ansprechpartner: Für personalrechtliche Fragen steht Ihnen Frau Schmiedel (0931/380-1205) und für fachliche Fragen Herr Menzel (0931/380-6008) gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!